『韓国技術が全て持ち出される！？
中国からの巨大ブーメラン！！』
さて、韓国は感染症終息後に持ち直す為に、コリアブランドの強化を掲げています。
しかし、ここに来て大きな問題が出てきており、頭を抱えているようです。
それは、過去に韓国が日本に行った技術の略奪…又もやブーメランが突き刺さる！
「10年目以上の専門家優遇」… 中国、露骨にOLED技術略奪
「ポストLCD(液晶表示装置)」の100兆ウォン市場の先取りに、
韓国のディスプレイ業界の命運がかかっている。
LCDを超え、韓国が主導している次世代ディスプレイの主導権まで狙う中国の追撃が激しい。
ディスプレイ最強国の地位を守るための勝負が、これまで以上に切実なタイミングである。
昨年、米中貿易戦争により「半導体の崛起」が閉ざされるや、
中国は、政府次元でOLEDに目を向けた。
業界の専門家は、これまでLGディスプレイが独占してきたTV用大型OLED市場が、
早ければ来年から中国との競争体制に転換すると予想している。
次世代大型ディスプレイをめぐる競争で韓国企業が最も恐れているのは、「人材流出」である。
中国は、LCDに続き、韓国が技術をリードしているOLEDの分野でも、
重要な人材の引き抜きを露骨に行い始めている。
最近、国内の有名採用サイトに、海外のディスプレイメーカーが
「大面積OLED関連の専門家」を採用するという広告が掲載された。
勤務地は「中国」、採用条件は「65インチ以上の大型OLEDパネルの分野で
10年以上の経験を積んだ経歴」だ。給与は、「1億ウォン以上」と提示された。
業界では、中国のパネルメーカーがLGディスプレイの技術陣の
スカウトに乗り出したものと見ている。
業界関係者は、「以前は、個別の接触または知人を通じて推薦してもらう方法で
人材を引き抜いていたが、今では遠慮なしに求人を出している」とし、
「技術流出の懸念が大きい状況」と述べた。
中国企業が、韓国の優秀な人材に対して、多ければ3倍以上の年俸を提示しての
迎え入れに乗り出している理由は、検証された人材の確保が
新技術を習得する近道だからだ。
■この記事に対するネットのコメント
・昔韓国がしてたことしてんだよw
・過去に日本との格差を埋めた方法を、中国にされている。
・業界では、主要な人材が不足しているぞ！
・技術流出の法を強化しないといけない。
・技術売り渡す奴は売国奴で重罪を与えなくてはならない。
・能力のない労組が平等を主張してるせいだ。
・数年使って技術抜き出して、その後に人材はポイ。
・ついていってるやつはバカだ、すぐに捨てられるのに。
・コアな技術人材は最上の待遇をしてやるべきだ。
・文大統領では守ることはできないだろうな…
【これに対する私の見解】
と言うわけで、“コリアブランドはメイドインチャイナを倒せる！”と言ってたのも束の間、
コリアブランドがチャイナブランドになって無くなってしまいそうですね。
しかし、自分達でも言っている様に、この行為は過去に韓国が日本に対して行った事です。
ここで疑問なのは、コメントでも“重罪にしろ”と言っていますが、
何故、技術流出に対する対策をしていなかったのでしょうか？
もしくは、自分達には他国からパクられるだけの技術は無いと謙遜でもしていたのか？ｗ
何にせよ、中国に依存する形になっていた経済が、中国そのものになるかもしれませんね。
相変わらずブーメランが大好きな韓国ですが、
今回の大きさは半端ないですね。
続きは動画で…
